이번 협약은 일자리 창출을 노사 우선 과제로 삼고 임금, 근로조건, 교육, 복지 등에 비정규직과 정규직의 불합리한 차별을 타파하고 노동환경과 근로의 질 향상을 목적으로 하고 있다. 더불어 상호신뢰와 협력을 통해 일자리는 늘리고 직종간 격차는 줄이기 위해 기업은 경영정보 공개 등 투명·윤리경영을 실천하고, 근로자는 생산성 향상에 적극 협력하겠다는 의지를 담고 있다.

협약식에 참여한 각측 대표는 인사말을 통해 “정부의 최우선 국정과제인 양질의 일자리 창출, 정규직과 비정규직의 격차 해소 등 노사의 사회적 책임 실천을 위해 실질적이면서 지속적인 관심을 아끼지 않겠다”며 “지역민의 행복한 삶을 선도하고 사회적 역할을 담당하는 따뜻한 공기업이 되도록 최선을 다할 것”이라고 밝혔다.

한편 협약식에는 안동고용노동지청 이정희 지청장을 비롯해 안동시시설관리공단 권창석 노측대표와 표갑두 이사장 등 공단 노사 임직원이 참석했다.